2 octobre 2024 | Ressources Humaines
5 min Durant son parcours professionnel, tout salarié peut être touché par la maladie, qu’elle soit d’origine professionnelle ou non. Une hospitalisation ou un accident dans la vie personnelle peuvent le mettre hors circuit pendant quelques jours. Que doit faire...
2 octobre 2024 | Ressources Humaines
4 min Selon la période de l’année, on constate un afflux général de demandes de congés payés par les salariés tous secteurs confondus. Face à ce grand nombre de demande, certaines entreprises peuvent se retrouver dans une situation complexe à gérer. Pour éviter...
2 octobre 2024 | Ressources Humaines
6 min Il peut arriver, selon le poste occupé, qu’un salarié doive réaliser des heures supplémentaires à son temps de travail. Ce dépassement ouvre droit à une majoration de salaire ou, sous certaines conditions, à un repos compensateur de remplacement. Le...
2 octobre 2024 | Ressources Humaines
7 min Les récents flux tendus sur le réseau électrique français créent le risque de voir arriver des cas de coupure d’électricité en France pendant l’hiver 2023-2024. Bien qu’à priori localisées, temporaires et ciblées, ces potentielles coupures...
2 octobre 2024 | Ressources Humaines
3 min L’Assemblée nationale a adopté fin juillet 2018 le projet de loi instaurant le « droit à l’erreur ». Dorénavant les sociétés ou des personnes de «bonne foi» ne seront pas sanctionnées pour avoir méconnu une règle administrative pour la première fois....
24 septembre 2024 | Ressources Humaines
4 min La gestion des congés et des absences est un élément crucial dans la gestion des ressources humaines, cela leur permet de contrôler le temps ou les salariés ne sont pas au travail pour un motif d’un congé quelconque ou d’une absence justifiée. Elle correspond à...
